Estudiamos su problema laboral y lo asistimos en los procesos de cambios
Proveemos las herramientas necesarias para obtener resultados favorables para la entidad y sus empleados.
El mundo empresarial se ha convertido en un mercado de cambios constantes a raíz del impacto que ha tenido la globalización y/o la tecnología a nivel mundial. Esto ha llevado a que muchos negocios tomen la decisión de reinventar sus procesos; con el fin de mantenerse a la vanguardia en sus servicios.
¿Cómo podemos trabajar con nuevas estrategias empresariales y la integración del profesional dentro de la organización? Perfeccionando las destrezas profesionales para que el empleado pueda sentirse competitivo dentro de la empresa.
TCR Consulting Group les ofrece alternativas profesionales en las áreas de desarrollo organizacional, recursos humanos, entre otras; supliendo las necesidades de su empresa para enfrentar los nuevos retos organizacionales.
Desarrollo Organizacional
Damos efectividad a la estructura de su organización
Le ayudamos a adoptar la estrategia que mejor funcione para su corporación
Se refiere a los procesos y cambios estructurales que se desarrollan dentro de una organización; cuyo énfasis es de mejorar las relaciones humanas entre individuos o grupos y los problemas de eficiencia organizacional.
- Consultoría Organizacional
- Diagnóstico Organizacional
- Diseño y Desarrollo Organizacional
- Desarrollo en Funciones Administrativas
- Estrategia Organizacional
- Entrevista
- Investigación Organizacional
Recursos Humanos
Contamos con vasta experiencia en el proceso de planificación de personal
Nos proponemos atraer candidatos potencialmente calificados y capaces para ocupar puestos dentro de su organización.
Ofrece los recursos necesarios a la organización para reclutar, adiestrar y retener al capital humano; poniendo énfasis en la misión, visión y metas de la empresa.
- Análisis y Descripción de Puestos
- Adiestramientos, Seminarios, Talleres etc.
- Estudio de Necesidades Organizacional
- Evaluación del Personal
- Evaluación de Desempeño y Productividad
- Evaluación de Manual de Empleados
- Programa de Desarrollo Gerencial (PDG)
- Proceso de Despido de Personal
- Reglamento de Personal
- Selección de Personal
Adiestramientos
Fomentamos un desempeño óptimo del empleado
Educamos para mantener al personal altamente calificado.
Proceso de intervención educativa grupal o individual que ofrece un mejoramiento en el desempeño y función de los empleados dentro de una organización.
- Autoestima
- “Burn Out” o Síndrome de Quemazón
- Comunicación Efectiva
- Coaching para Gerenciales
- Etiqueta de Teléfono
- Estrés en el Trabajo
- Inteligencia Emocional
- Liderazgo
- Manejo de Conflictos
- Mediación
- Motivación
- “Mobbing” – Acoso Laboral
- Organizaciones Psicológicamente Saludable
- Psicología Positiva
- Rol del Supervisor y Los Nuevos Paradigmas de Supervisión
- Servicio al Cliente
- Toma de Decisiones